【編者按】2015年9月29日上午，2015年江西省勞動模范和先進工作者表彰大會在南昌隆重召開，來自全省各行各業(yè)的836名勞模和先進工作者共聚一堂，接受江西省委省政府授予的崇高榮譽。會前，江西省委書記、省人大常委會主任強衛(wèi),省委副書記、省長鹿心社，省委副書記莫建成等省領(lǐng)導親切接見了勞模和先進工作者，并與大家合影留念。集團下屬樟樹制藥固體車間副主任何麗君被授予“江西省勞動模范”榮譽稱號，今天我們刊發(fā)她的事跡以饗讀者。

青春在奉獻中閃光

高高的個頭，沉默寡言，不愛穿著打扮，做事雷厲風行，工作力求完美，有著男人般的干練和執(zhí)著，這是很多人對何麗君的印象。

1994年8月，何麗君參加工作，就一直在樟樹制藥廠工作。她從前處理車間到固體車間，從普通工人到質(zhì)檢員，再到工藝員，再到車間副主任，一步一步走上了車間副主任這個管理崗位。無論嚴寒酷暑，無論雨雪肆虐，她早出晚歸，兢兢業(yè)業(yè)，忘我工作。經(jīng)常長時間的加班加點。生育小孩后，她身體十分虛弱，但想到工作，她仍然每天堅持披星戴月地早出晚歸，整日地忙碌在生產(chǎn)一線。有人勸她多休息一下，她總說：“沒事的，忙起來就不覺得累了?！彼压ぷ骺吹酶哂谝磺校橹窘】蛋l(fā)展而茁壯成長，為生產(chǎn)出高質(zhì)量的產(chǎn)品而傾心奉獻。

愛崗敬業(yè)，樂于奉獻。制藥行業(yè)是個特殊的行業(yè)，產(chǎn)品質(zhì)量與患者的生命息息相關(guān)。要確保產(chǎn)品不出現(xiàn)質(zhì)量問題，管理人員必須認真細致，沉下去抓質(zhì)量。作為固體車間分管產(chǎn)品質(zhì)量的副主任，何麗君深知自己肩上擔子的重量，時刻嚴把質(zhì)量關(guān)。“作為一名生產(chǎn)管理者，確保生產(chǎn)計劃順利完成，確保產(chǎn)品質(zhì)量，是我最基本的工作職責?！焙嘻惥囊环捳Z道出了她對工作的熱愛和執(zhí)著。她把全身心撲在了工作上，每天一進入潔凈車間，她就立即嚴格檢查每一道工序的生產(chǎn)情況，仔細詢問員工工作狀況并從中發(fā)現(xiàn)問題，及時配合質(zhì)量、技術(shù)等部門迅速解決。為此她把家庭都扔下了，忽視了對家人的照顧。用她自己的話說，“對于家人，我是虧欠的?！痹谛『⑿W升初中考試前后的一段時間，正趕上公司進行GMP認證。為了做好車間GMP認證準備確保公司順利通過現(xiàn)場檢查，她每天工作十余個小時。那段時間小孩一天連面也見不上，更不用說照顧好小孩的飲食，為這事小孩至今還耿耿于懷。

質(zhì)量為上，專注產(chǎn)品質(zhì)量提升。何麗君常說，“質(zhì)量管理不是某個人的工作，產(chǎn)品質(zhì)量的提高也不是一句話就可以解決，它需要我們俯下身子踏踏實實地工作，需要我們把質(zhì)量意識深植在腦子里，時刻敲響質(zhì)量警種?！彼谲囬g開展全員質(zhì)量管理活動，發(fā)動大家積極參與。她制定了質(zhì)量學習制度，分批分期開展質(zhì)量培訓，每月把質(zhì)量意識灌輸?shù)矫恳幻麊T工腦中。她首先從班長開始抓起，三天一小會，七天一大會。她深知生產(chǎn)班組長是最基層的質(zhì)量管理者，能夠透徹地把握產(chǎn)品本質(zhì)，只有給他們提供學習機會，不斷強化他們的質(zhì)量意識，提高她們的質(zhì)量責任感和工作積極性，鼓勵他們在管理上創(chuàng)新，才能更好地提高產(chǎn)品質(zhì)量。她還及時把班組長在實際工作中的出現(xiàn)的管理問題記錄下來，分類整理，在每月的會議上討論，集思廣益，拿出切實可行的解決辦法。其次，她不忽視對車間操作工人的培訓，根據(jù)工藝特點和每階段的任務(wù)要求，分批分期地舉辦質(zhì)量培訓班，利用業(yè)余時間，請公司質(zhì)量部和生產(chǎn)部領(lǐng)導講授質(zhì)量管理知識和生產(chǎn)管理知識，提高全員管理意識。

創(chuàng)新發(fā)展，降低企業(yè)生產(chǎn)成本。車間經(jīng)常接到剛研發(fā)出來的新產(chǎn)品的生產(chǎn)任務(wù)，有時需要對生產(chǎn)工藝進行優(yōu)化，何麗君積極配合相關(guān)部門改進工藝。同時，她自己也潛心學習生產(chǎn)工藝知識，十多年來一直堅持自學生產(chǎn)、質(zhì)量管理知識，辦公桌上、床頭枕頭的專業(yè)書籍隨處可見，讀書筆記寫了一本又一本。她還在車間開展了QC活動，成立了攻關(guān)小組，圍繞提高產(chǎn)品質(zhì)量、節(jié)能降耗，開展質(zhì)量、工藝攻關(guān)活動，鼓勵車間操作工人勇于提出改進建議，開展崗位工藝創(chuàng)新與技術(shù)改革，發(fā)揮大家的熱情和創(chuàng)造性，共同提高產(chǎn)品質(zhì)量。每年，固體車間都有幾個技術(shù)革新項目獲得公司的獎勵，有效地降低了生產(chǎn)成本，得到了公司領(lǐng)導和員工們的高度認可。

梅花香自苦寒來。何麗君同志優(yōu)秀的工作表現(xiàn)，她兩次被集團公司評為先進工作者，三次被集團公司評為崗位標兵，多次被樟樹制藥公司評為先進工作者，2015年又光榮當選為江西省勞動模范，環(huán)繞在她身上的榮譽花環(huán)也記錄著她成長的足跡。她就是這樣愛崗敬業(yè)，孜孜不倦，在工作中奉獻自己美好的年華，在奉獻中實現(xiàn)著自我價值。 

 

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